Målstyring og markedsstyring (New Public Management) har byråkratisert og pervertert store deler av offentlig sektor. Istedenfor å stole på kompetente ansattes faglige skjønn, har mange offentlig ansatte blitt redusert til iverksettere av stivbeinte byråkratiske vedtak og blitt styrt av stoppeklokken og fratatt reell mulighet til å yte og utvikle tjenester av god kvalitet. Samtidig brukes det mye tid på rapportering og mindre tid til tjenesteyting. Dette vil SV ha slutt på! Programkomiteen foreslår derfor å innføre en tillitsreform innenfor både tjenester til utviklingshemmede, sykehjem, skoler og barnehager. Fordi nøkkelen til gode tjenester er å frigjøre kompetente ansatte fra byråkratiske tvangstrøyer.
Les mer om SVs politikk for tillitsreform i skolen her.
Les mer om programkomiteens forslag til ny arbeidsgiverpolitikk her.